各用工单位、参加勤工助学的学生：

为进一步规范勤工助学工作，加强勤工助学量化考核，现将校内勤工助学考核的有关事项通知如下：

一、考核范围

参加11-12月校内勤工助学学生（12月提前考核）。

二、考核方式

1.已进行9-10月勤工考核的学生请联系院系领取勤工助学考核表（未填写表格的学生自行下载表格），学生本人携考核表主动联系用工单位岗位负责人进行工作考核，考核后，将纸质版考核表统一交给本院系学生工作办公室。

2.用工单位岗位负责人负责本岗位勤工助学学生的管理，包括工作量统计和工作质量考评（按文件每周不得超过8个小时，每月不超过40小时），在《考核表》中“11、12月”考核栏中认真填写考核情况（12月参考11月考核结果填写），负责老师签字并盖部门行政公章。

3.对难以按照工时统计的岗位，可申请使用考评方法来考核。考评等级划分为三档，按照工作效果分为“优、良、差”：“优”或“良”，全额发放；“差”，按50%发放。

4.在图书馆、实验室教室管理科和公寓中心参加勤工助学的学生不填写《考核表》，由岗位负责老师填写《大连医科大学勤工助学固定岗位绩效考核表》。

二、考核督查

1.校学生奖助中心定期组织人员对各用工单位勤工助学岗位工时统计、工作职责完成情况进行抽查和核实。

2.在抽查中发现没按要求如实填写考核表，根据情节轻重扣除相关酬金，弄虚作假将取消参加勤工助学资格，被取消勤工助学资格的学生不得享受本学年困难补助，同时取消当年个人各项评优资格。

3.被取消勤工助学学生资格的用工岗位，如与岗位负责人管理不当相关，一年内不再审批该岗位用工。

三、相关事宜

1.请各院系派人于11月28日下班前到F103领取已考核学生登记表。

2.请各院系学生工作办公室于12月1日中午前以院系为单位汇总后报送学生奖助中心。

3.为保证学生期末复习考试，本学期勤工助学活动计划于12月31日暂停。

联系人：钟鸣

联系电话：86110085